Il responsabile dei lavori

Il responsabile dei lavori è una figura delegata dal committente, il quale ha il compito di occuparsi della sicurezza sul luogo di lavoro. Se il committente è pubblico c’è il RP che segue tutte le fasi.

Il responsabile del procedimento assume il ruolo di responsabile dei lavori, per garantire il rispetto delle norme sulla sicurezza e salute dei lavoratori sui luoghi di lavoro, qualora il soggetto che, nella struttura organizzativa della amministrazione aggiudicatrice, sarebbe deputato a rappresentare il committente, non intenda adempiere direttamente agli obblighi dalle stesse norme previste.

La nomina deve contenere l'indicazione degli adempimenti di legge oggetto dell'incarico. A meno che non venga indicato diversamente, il responsabile del procedimento nello svolgimento dell'incarico di responsabile dei lavori deve attenersi ai principi e alle misure generali di tutela previste dalla legge; determinare la durata dei lavori o delle fasi di lavoro che si devono svolgere contemporaneamente o successivamente; designa il coordinatore per la progettazione e il coordinatore per l'esecuzione dei lavori; vigila sull’attività, valutando il piano di sicurezza e di coordinamento e l'eventuale piano generale di sicurezza e il fascicolo predisposti dal coordinatore per la progettazione; comunica alle imprese esecutrici i nominativi dei coordinatori per la progettazione e per l'esecuzione dei lavori e si accerta che siano indicati nel cartello di cantiere; assicura la messa a disposizione di tutti i concorrenti alle gare di appalto del piano di sicurezza e di coordinamento e dell'eventuale piano generale di sicurezza; trasmette la notifica preliminare all'organo sanitario competente nonché, chiede, se necessario, alle imprese esecutrici l'iscrizione alla camera di commercio industria e artigianato; chiede inoltre alle imprese una dichiarazione autentica in ordine all'organico medio annuo, destinato al lavoro in oggetto nelle varie qualifiche, dal quale va poi desunta la corrispondenza con il costo sostenuto per il personale dipendente, unitamente ai modelli riepilogativi annuali attestanti la congruenza dei versamenti assicurativi e previdenziali effettuati in ordine alle retribuzioni corrisposte ai dipendenti.

Le norme di sicurezza  sono numerose ma necessarie, per questo motivo vanno seguite alla lettera tutte quante.